고용노동부는 ‘일·생활 균형 제도‘를 활용한 근로자의 생생한 모범 사례를 발굴·확산하기 위하여 6월 14일부터 7월 23일까지「일·생활 균형 근로자 우수사례 수기 공모전」을 개최한다고 밝혔다.

이번 공모전은 2019년부터 2021년 현재까지 일·생활 균형 제도 시행 및 활용으로 일·생활 균형을 실천한 모든 근로자가 응모할 수 있으며, 공모 주제는 ①일·생활 균형 제도 시행 및 활용으로 달라진 나의 삶과, ②일·생활 균형을 위한 우리 기업만의 특별한 제도 활용으로 달라진 나의 삶이다.

공모전을 통해 선정된 총 10편의 우수사례는 대상(1편), 최우수상(2편), 우수상(3편), 장려상(4편)에 대해 상금이 수여되고, 수상작은 고용노동부 일·생활 균형 누리집, 블로그, 페이스북 등 관련 계정에 게시된다.

고용부 고용지원정책관은 “이번 공모전이 근로자와 기업의 일·생활 균형 실천을 유도하는 데 의미 있는 행사가 되기를 기대한다. 앞으로도 근로자의 삶의 질 향상과 기업의 생산성 제고를 위하여 일·생활 균형 문화 확산에 노력해나가겠다”고 전했다.

김정수 기자 다른기사 보기